Dr. Paul Littau, Jahrgang 1983, hat in den vergangenen Jahren als Berater, Trainer und Coach weit über 1.700 Führungskräfte in Change Projekten, Organisationsentwicklung, Führungkräfteentwicklungsprogrammen und in Business und Executive Coachings intensiv und über längere Zeiträume begleitet. Darunter waren Einzelunternehmer, kleine produzierende Unternehmen oder Dienstleister und Institute mit unter 100 Mitarbeiter, sowie mittelständische Weltmarktführer oder internationale DAX-Konzerne, wie Volkswagen, Bosch, Porsche oder Coca Cola uvm.!
Er selbst ist seit 2012 selbstständig und war darunter zuletzt 7 Jahre lang als Gesellschafter einer HR-Beratung mit 7-stelligem Umsatz tätig. Dabei hat er verschiedene Phasen des Wachstums und Phasen von Stagnation, sowie Krisen und Rückgang erlebt.
Auf Basis seiner Erfahrung und seiner wissenschaftlichen Untersuchungen, bestätigt sich Wachstum als ein Phänomen, welches über rationale Pläne und Strategien hinausgeht. Wachstum zeigt sich als ein sehr ganzheitlicher Prozess und nimmt den gesamten Menschen hinein.
Stark wachsende Unternehmer und Unternehmen zeichnen sich nicht nur durch ein gutes Business Modell aus, sondern auch durch einen Unternehmensgeist des Wachstums aus. Diesen sogenannten BUSINESS SPIRIT zu erschaffen und in planbare Aktivitäten und messbare Parameter zu übersetzen, ist Kern der Arbeit von Dr. Paul Littau.
