Leadership Development

Wie aus den wertvollsten Talenten wachstumsorientierte Führungs-KRÄFTE den Weg zu Unternehmenserfolg ebnen. Und wie gestandene Unternehmer ihre Führungsarbeit veredeln.

FührungsKRÄFTE-Entwicklung hat sich gewandelt: neue Zeiten erfordern nicht nur neue Methoden und hybride Formate, sondern auch ganzheitliche Ansätze, die den Anforderungen unserer Zeit gerecht werden.

Führung sät Wachstum. Führung formt Wachstum. Führung feiert Wachstum.

DR. PAUL LITTAU

Seit 2012 hat Dr. Paul Littau mit über. 2.000 Führungskräften in Change Projekten, Organisationsentwicklung, Entwicklungsprogrammen und in Business und Executive Coachings intensiv und über längere Zeiträume begleitet.

Viele Führungkräfte und Unternehmer sind mit der Mitarbeiterführung oft überfordert. Souverän und gelassen in stressigen Zeiten zu reagieren war das Ziel und festes Vorhaben, als sie diese Position anfangs antraten. Doch die Komplexität, Personalmangel, Fluktuation, Unzufrieden uvm. fordern den Frieden heraus.

Wie verändert man diese Situation? Wie kommt man aus dieser Spirale raus? Welches Seminar hilft da?

Starte jetzt dein individuelles Leadership Programm

Der Wachstums-Turbo für dein Leadership

Exklusive 1:1 Coaching & Mentoring Programme

Leadership Growth in Gruppenprogramm

Individuelle Leadership Programme für Unternehmen Inhouse

In seiner Doktorarbeit hat Paul Littau die Rolle der multiplen Intelligenzen, speziell der Emotionalen und Spirituellen Intelligenz, in der Führung von erfolgreichen Transformationsprojekten in Unternehmen untersucht. Dieser ganzheitliche Ansatz hat die Bedeutung der ganzheitlichen Führungspersönlichkeit unterstrichen. Diese ganzheitliche Betrachtung der Unternehmer- und Führungspersönlichkeit erweitert den üblichen Blick, der von den meisten Beratungshäusern angeboten wird – ohne dabei die Wissenschaftlichkeit und Seriösität aufzugeben.

Was brauchst du für deine Führung?

Kooperationspartner

Bei größeren Projekten und Führungskräfte-Entwicklungsprogrammen, wenn es z.B. um mehrere 100 Teilnehmer geht, arbeite ich in Kooperation mit bewährten Partnern und erfahrenen Kollegen, u.a. mit der HR-Beratung Strametz & Associates.

TeilnehmerStimmen: